昨日は月１回の社内勉強会でした。
善い会社にしようと、有志が集まり勉強会を
開催しています。出席している職員は
上司も部下もありません皆同志です。
社長が席に居ないほうが意見が出ると、
先月から、出席しないようにしました。
この頃、本当にそう思えるようになりました。
その代わり、設問表を作り、
自由に意見がでるような雰囲気作りをしました。
① 働くということにどんな思いを抱いていますか
② やりがいのある仕事、楽しい職場とは
それぞれの部署に落とし込みイメージしてみよう
③ 今の仕事に精一杯取り組む必要があると言います
なぜ今の仕事に精一杯取り組む必要があるのか
意見を出し合ってみよう。
活発な意見が出ることを望み
かつ、相手の意見を聞く態度
人間関係の大切さ、人を思いやる
気持ちを育んでほしいものです。
萩原新一
